Mutta kun yritysresurssien suunnittelujärjestelmän (ERP) perustamisesta on kyse, sitä käyttämään valitut henkilöt ovat yhtä tärkeitä kuin itse ohjelmisto.
Jos olet henkilöstöpäällikkö, tämä tarkoittaa, että sinun on löydettävä oikea yhdistelmä lahjakkuuksia, jotta ERP-investoinnistasi saadaan paras mahdollinen hyöty irti. Kyse on ihmisten hankkimisesta, jotka tuntevat ohjelmiston yksityiskohdat ja osaavat myös saada sen toimimaan sujuvasti yrityksesi toimintatapojen kanssa.
Tässä artikkelissa tarkastelemme joitakin parhaita ERP-järjestelmiä ja kerromme, millaisia asiantuntijoita sinun tulisi palkata kuhunkin järjestelmään. Näin voit rakentaa ERP-tiimin, joka todella ymmärtää järjestelmääsi ja auttaa yritystäsi hyödyntämään sen kaikkia mahdollisuuksia.
Miksi palkata ERP-asiantuntijoita?
ERP-asiantuntijat ovat tärkeitä, jotta ERP-järjestelmästäsi saadaan kaikki irti. Heillä on syvällinen ymmärrys ohjelmistosta ja siitä, miten sitä voidaan soveltaa yrityksesi eri osa-alueilla. Tässä on, mitä he tekevät:
- Räätälöivät ERP-järjestelmän yrityksesi mukaan: He konfiguroivat ERP-ohjelmiston vastaamaan yrityksesi toimintatapoja. Jos sinulla on esimerkiksi monimutkainen toimitusketju, he asentavat järjestelmän hallitsemaan ja seuraamaan varastoa tehokkaammin.
- Kouluta tiimisi: ERP-asiantuntijat opettavat työntekijöillesi, miten järjestelmää käytetään. Nämä koulutukset antavat työntekijöille mahdollisuuden käyttää ERP-järjestelmää täysimääräisesti, mikä johtaa parempaan tuottavuuteen.
- Pitäkää järjestelmäsi ajan tasalla: He pysyvät ajan tasalla uusimmista ERP-trendeistä ja päivityksistä. Tämä tarkoittaa, että he voivat tuoda uusia ominaisuuksia tai päivityksiä, joista voi olla hyötyä yrityksellesi.
Yksinkertaisesti sanottuna ERP-asiantuntijat varmistavat, että ERP-järjestelmäsi tekee muutakin kuin vain toimii; he varmistavat, että se on keskeinen osa yrityksesi menestystä. He muokkaavat järjestelmän vastaamaan erityistarpeitasi, kouluttavat tiimisi parempaan käyttöön ja pitävät kaiken ajan tasalla. Tämä johtaa sujuvampaan liiketoimintaan ja voi auttaa yritystäsi toimimaan tehokkaammin.
Top-toiminnanohjausjärjestelmät ja niiden ihanteelliset tiimit
1. SAP ERP
SAP ERP, mukaan lukien SAP ECC:n ja SAP HANA:n kaltaiset versiot, on ERP-markkinoiden ylivoimainen valinta erityisesti suurille yrityksille. Se on erinomainen monimutkaisten liiketoimintaprosessien hallinnassa ja kehittyneiden analyysien tuottamisessa.
Keitä kannattaa palkata SAP ERP:
- SAP Functional Consultants (esim. SAP FI/CO Consultant, SAP MM Consultant): Nämä asiantuntijat ovat välttämättömiä muun muassa talouskirjanpidon, laadunhallinnan ja tuotannon suunnittelun aloilla. Heillä on syvällinen tietämys SAP-moduuleista, ja he ovat ratkaisevassa asemassa mukautettaessa toiminnanohjausjärjestelmää liiketoiminnan erityistarpeisiin.
- SAP-tekniset konsultit (esim. SAP ABAP Developer, SAP Basis Administrator): Heillä on SAP-ympäristön räätälöidyn kehityksen ja teknisen tuen osaamista, ja he ovat avainasemassa järjestelmän mukauttamisessa vastaamaan ainutlaatuisia liiketoimintavaatimuksia.
- SAP-projektipäälliköt (esim. SAP ERP -projektipäällikkö, SAP-toteutuspäällikkö):Valvoessaan SAP ERP -toteutuksia he varmistavat, että projektinhallinta on tehokasta ja vaikuttavaa ja että toteutus pysyy aikataulussa.
2. Oracle ERP Cloud
Oraclen pilvipohjaiset ERP-ratkaisut ovat tunnettuja joustavuudestaan ja kattavasta lähestymistavastaan liiketoiminnan hallintaan.
Keitä kannattaa palkata Oracle ERP Cloudiin:
- Oracle Cloudin toiminnalliset konsultit (Esim: Oracle Financials Cloud -konsultti, Oracle SCM Cloud -konsultti):Oraclen pilvimoduulien asiantuntijat sovittavat toiminnanohjausjärjestelmän yhteen keskeisten liiketoiminta-alueiden, kuten rahoituksen ja toimitusketjun hallinnan kanssa.
- Oracle Cloud Technical Consultants (Esim: Oracle Cloud -integraatioasiantuntija, Oracle Cloud -ratkaisuarkkitehti): Nämä konsultit keskittyvät Oraclen toiminnanohjausjärjestelmän teknisiin näkökohtiin ja varmistavat saumattoman järjestelmäintegraation ja räätälöinnin liiketoiminnan erityistarpeisiin.
- Tietokannan ylläpitäjät (Esim: Oracle Cloud Database Administrator, Oracle Data Management Specialist): He vastaavat pilvipohjaisten tietojen hallinnasta, ja heillä on ratkaiseva rooli tietojen eheyden ylläpitämisessä ja suorituskyvyn optimoinnissa Oracle ERP -ympäristössä.
- JD Edwards -asiantuntijat (Esim: JD Edwards Functional Consultant, JD Edwards Technical Developer): JD Edwardsia käyttäville yrityksille välttämättömät asiantuntijat käsittelevät moduuleja, kuten taloushallintoa ja jakelua. He räätälöivät ja integroivat JD Edwards ERP vastaamaan yrityksesi erityistarpeita.
3. Microsoft Dynamics 365
Microsoft Dynamics 365 on tarkoitettu yrityksille, jotka etsivät ERP-ratkaisua, joka integroituu saumattomasti muihin Microsoftin tuotteisiin. Se tarjoaa yhtenäisen alustan, joka palvelee eri liiketoimintoja, mikä tekee siitä monipuolisen työkalun nykyaikaisille yrityksille.
Keitä kannattaa palkata Microsoft Dynamics 365:
- Dynamics 365:n toiminnalliset konsultit (esim. Dynamics 365:n rahoituskonsultti, Dynamics 365:n operatiivinen konsultti): Nämä ammattilaiset tuovat erityisosaamista tietyistä moduuleista, kuten rahoituksesta, operatiivisesta toiminnasta tai sähköisestä kaupankäynnistä. He ovat avainasemassa räätälöitäessä Dynamics 365:tä vastaamaan yrityksesi ainutlaatuisia toiminnallisia tarpeita.
- Dynamics 365 Developers (esim. Dynamics 365 Customization Developer, Dynamics 365 Integration Specialist): Vastaa Dynamics 365:n ominaisuuksien räätälöinnistä ja parantamisesta. He käyttävät usein kehittyneitä teknologioita, kuten koneoppimista, kehittääkseen ratkaisuja, jotka ovat sekä innovatiivisia että tehokkaita.
- Järjestelmänvalvojat (esim. Dynamics 365 System Administrator, Dynamics 365 Platform Specialist): Heillä on ratkaiseva rooli sen varmistamisessa, että Dynamics 365 -toiminnanohjausjärjestelmä toimii sujuvasti koko alustalla. Heidän vastuualueisiinsa kuuluvat järjestelmän ylläpito, käyttäjätuki ja yleinen suorituskyvyn optimointi.
4. Infor
Inforin ERP-ratkaisut on suunniteltu erityisesti kuluttaja-alojen ainutlaatuisiin vaatimuksiin, ja ne tarjoavat erikoistuneita toiminnallisuuksia, jotka ovat tiiviisti linjassa alakohtaisten tarpeiden kanssa.
Keitä kannattaa palkata Inforiin:
- Inforin toiminnalliset asiantuntijat (esim. Infor LN -konsultti, Infor M3 -toiminnallinen asiantuntija): Näillä ammattilaisilla on Inforin sovellusten perusteellinen tuntemus, minkä vuoksi he ovat korvaamattomia, kun toiminnanohjausjärjestelmää räätälöidään toimialasi erityisvaatimusten mukaisesti. Heidän asiantuntemuksensa varmistaa, että toiminnanohjausjärjestelmä vastaa tehokkaasti toimialasi ainutlaatuisiin haasteisiin ja prosesseihin.
- Tekniset konsultit (esim. Infor OS -kehittäjä, Infor-integraatioasiantuntija): Järjestelmän räätälöinnin ja integroinnin kannalta välttämättömät konsultit ovat ratkaisevassa asemassa sen varmistamisessa, että ERP-ratkaisu on täydellisesti linjassa koko liiketoimintaprosessisi kanssa. He vastaavat Infor-järjestelmän mukauttamisesta niin, että se toimii saumattomasti olemassa olevien työnkulkujen ja teknisen infrastruktuurin kanssa.
- Järjestelmänvalvojat (esim. Infor System Administrator, Infor CloudSuite Administrator): Näiden henkilöiden tehtävänä on hallita Infor-järjestelmän infrastruktuuria, ja he tarjoavat jatkuvaa tukea ja ylläpitoa. He varmistavat, että järjestelmä toimii aina parhaalla mahdollisella tavalla, ja huolehtivat päivityksistä, vianmäärityksestä ja käyttäjätuesta.
5. Epicor
Epicor tarjoaa ERP-ratkaisuja, jotka ovat erinomaisia valmistuksen ja toimitusketjun hallinnan alalla, mikä tekee siitä ensisijaisen valinnan näiden alojen yrityksille.
Ketä palkata Epicoriin:
- Epicorin toiminnalliset konsultit (esim. Epicor Manufacturing Consultant, Epicor Supply Chain Consultant): Nämä ammattilaiset ovat erikoistuneet moduuleihin, jotka liittyvät suoraan valmistukseen ja toimitusketjuun. He ymmärtävät näiden toimialojen ainutlaatuiset haasteet ja vaatimukset ja räätälöivät Epicor ERP:n vastaamaan näitä erityistarpeita.
- Tekniset konsultit (esim. Epicorin räätälöintiasiantuntija, Epicor-integraatioasiantuntija): Nämä konsultit vastaavat räätälöidystä kehityksestä ja järjestelmäintegraatioista ja varmistavat, että ERP-järjestelmä toimii saumattomasti muiden työkalujen ja järjestelmien kanssa. Heidän roolinsa on ratkaisevan tärkeä, jotta työntekijät saavat käyttöönsä oikeat teknologiset ratkaisut tehokkuuden ja tuottavuuden parantamiseksi.
- Järjestelmänvalvojat (esim. Epicor ERP Administrator, Epicor System Manager): Heillä on keskeinen rooli Epicor ERP -järjestelmän yleisen suorituskyvyn ja tietojen eheyden hallinnassa. Heidän vastuualueisiinsa kuuluu säännöllinen järjestelmän ylläpito, päivitykset ja vianmääritys, joilla varmistetaan, että ERP-järjestelmä pysyy luotettavana ja tehokkaana.
6. Odoo
Avoimen lähdekoodin Odoo-toiminnanohjausratkaisu on tunnettu modulaarisuudestaan, joka tarjoaa kustannustehokkaan ja mukautuvan vaihtoehdon erikokoisille yrityksille.
Keitä kannattaa palkata Odoo:
- Odoo-toiminnalliset konsultit (esim. Odoo CRM-konsultti, Odoo-kirjanpitokonsultti): Näillä ammattilaisilla on asiantuntemusta tietyistä Odoo-sovelluksista, kuten CRM:stä, sähköisestä kaupankäynnistä ja kirjanpidosta. Heillä on ratkaiseva rooli näiden sovellusten räätälöinnissä ja optimoinnissa vastaamaan yrityksesi ainutlaatuisia tarpeita.
- Odoo-kehittäjät (esim. Odoo Custom Module Developer, Odoo Integration Specialist): Nämä kehittäjät vastaavat mukautettujen moduulien kehittämisestä ja integraatioiden käsittelystä, ja he varmistavat, että Odoo-toiminnanohjausjärjestelmä on räätälöity vastaamaan liiketoimintasi erityisvaatimuksia.
- Järjestelmänvalvojat (esim. Odoo System Administrator, Odoo IT Administrator): Keskittyvät Odoo-järjestelmän konfigurointiin ja ylläpitoon ja varmistavat, että toiminnanohjausratkaisu toimii sujuvasti ja tehokkaasti ja tarjoaa luotettavan tuen liiketoimintaprosesseillesi.
Tarvitsetko erikoistunutta ERP-konsulttia?
Oikean ERP-konsultin löytäminen tarkoittaa sellaisen henkilön etsimistä, joka tuntee ERP-järjestelmät, pystyy vastaamaan liiketoimintasi tarpeisiin ja sopii budjettiisi. Kuulostaa suoraviivaiselta, mutta todellisuudessa se on aikaa vievä tehtävä.
Right People Group on yhdistänyt yrityksiä huipputason IT-konsultteihin, myös ERP-asiantuntijoihin, vuodesta 2007 lähtien. Meidät tunnetaan siitä, että löydämme oikeat IT- ja yrityskonsultit nopeasti ja tehokkaasti.
Kun käytät meitä konsultin löytämiseen, saat seuraavaa:
- Nopea yhteensovitus: Ymmärrämme, kuinka tärkeää aikasi on, joten työskentelemme nopeasti löytääksemme sinulle oikean konsultin.
- Laadunvarmistus: Konsulttimme ovat ammattitaitoisia ja alansa parhaita. Voit lukea lisää miten valitsemme heidät.
- Henkilökohtainen palvelu: Jokainen projekti on erilainen, joten löydämme konsultit, jotka todella ymmärtävät, mitä tarvitset.
Ota meihin yhteyttä jo tänään ja aloita haku luottavaisin mielin.
Johtopäätös
Lopuksi totean, että tiimin rakentaminen ERP-järjestelmääsi on muutakin kuin pelkkää paikkojen täyttämistä; kyse on synergian luomisesta teknologian ja liiketoimintasi tavoitteiden välille. Oikeat ERP-asiantuntijat herättävät järjestelmän eloon ja tekevät siitä työkaluja, jotka eivät ainoastaan täytä vaan ylittävät asiakkaiden odotukset ja edistävät liiketoiminnan menestystä.
Hyvin valitun tiimin avulla toiminnanohjausjärjestelmästäsi tulee liiketoimintasi kulmakivi, joka antaa työntekijöille voimavaroja ja tarjoaa näkemyksiä ja tehokkuutta, joita tarvitset pysyäksesi kärjessä kilpailluilla markkinoilla. Muista, että toiminnanohjausjärjestelmän todellinen voima ei ole vain ohjelmistossa, vaan niiden käsissä, jotka sitä käyttävät.
