Miksi palkata riippumattomia konsultteja?

Nykyään riippumattomien konsulttien ja alihankkijoiden käyttämisestä organisaatiosi vahvistamiseen ja tukemiseen on tullut normi. Monet - ellei jopa kaikki - suurimmat organisaatiot käyttävät heitä. Riippumattomien konsulttien palkkaaminen on erityisen yleinen malli IT-markkinoilla, ja tällä hetkellä monet erittäin lahjakkaat alihankkijat työskentelevät lähes kaikilla IT-alan osaamisalueilla. Me Right People Groupissa olemme todistaneet tämän mallin vahvuuden yhä uudelleen, ja olemme vakuuttuneita siitä, että riippumattomien konsulttien määrä vain kasvaa tulevaisuudessa. Syy tähän on yksinkertainen: työskentely freelance-konsulttina tarjoaa joustavuutta, uusia haasteita ja työtyytyväisyyttä yksittäiselle konsultille, kun taas asiakas voi palkata korkeasti koulutettuja työntekijöitä tilapäisesti kohtuulliseen hintaan.

Vakituinen työntekijä vai konsultti?

Uskomme, että huomisen johtavia organisaatioita ovat ne, jotka yhdistävät vakituisten työntekijöiden ytimen ja joustavat resurssit. Vakituiset työntekijät varmistavat yrityksen kasvun ja hoitavat luonteeltaan pysyviä tehtäviä, kun taas asiantuntijat tai konsultit ratkaisevat ongelmia ja hoitavat projekteja, jotka ovat luonteeltaan joko tilapäisiä tai edellyttävät yrityksen oman ydinosaamisen ulkopuolisia taitoja.

Alla on lueteltu kolme tärkeintä syytä, miksi konsultin käyttäminen voi olla parempi valinta kuin vakituisen työntekijän.

1. Tilapäiset osaamistarpeet

Jos työ on tilapäinen ja vaatii erityisosaamista, on usein sekä nopein että laadullisesti paras vaihtoehto palkata konsultti sen sijaan, että näitä erityisosaamista yritettäisiin kehittää organisaation sisällä. Toinen kohokohta: jos palkkaat viisaasti konsulttimarkkinoilla, kun kaikki kustannukset on laskettu, se on usein edullisin vaihtoehto.

2. Pääsy erityisosaamiseen

Monet tehtävät edellyttävät erikoisosaamista, jota yrityksissä ei ole. Kun nämä taidot ovat yrityksen ydinosaamisen ulkopuolella, on usein vaikea houkutella parhaita ihmisiä perinteiseen vakituiseen työsuhteeseen. Kun palkkaat riippumattoman konsultin/urakoitsijan, saat käyttöösi tarvitsemasi korkeasti koulutetun erikoisosaamisen sekä mahdollisuuden löytää henkilö hyvin lyhyessä ajassa.

3. Joustavuus tehtävien ratkaisemisessa

Aina löytyy konsultti, jolla on taitoja toteuttaa erityistehtäväsi tai ratkaista ongelmasi vaaditussa aikataulussa ja fyysisessä sijainnissa. Määrittelemme tehtävän sen perusteella, mitkä ovat tarpeesi asiakkaana. Lisäksi yksityiskohtainen prosessimme oikeiden freelance-konsulttien hankkimiseksi tarkoittaa, että pystymme löytämään tarpeisiisi täydellisesti sopivan konsultin kohtuulliseen hintaan.

Oletko kiinnostunut hyödyntämään itsenäisten konsulttien asiantuntemusta projektissasi?

Jaa tietosi ja mitä palveluita tarvitset.