Un'infrastruttura robusta è la base di qualsiasi implementazione di successo di Dynamics AX. I nostri consulenti infrastrutturali sono specializzati nella creazione di ambienti stabili e ad alte prestazioni che supportano le operazioni aziendali mission-critical. Ottimizziamo l'infrastruttura Dynamics AX per garantire la massima disponibilità, scalabilità e sicurezza, riducendo al minimo i costi operativi.
Siamo specializzati in:
I nostri consulenti infrastrutturali apportano una profonda conoscenza tecnica di Windows Server, SQL Server, configurazioni di rete e tecnologie di virtualizzazione specifiche per ambienti Dynamics AX. Collaboriamo strettamente con i vostri team IT per garantire un'integrazione perfetta con l'infrastruttura esistente, mantenendo l'affidabilità e le prestazioni del sistema durante aggiornamenti, miglioramenti e operazioni quotidiane.
Offriamo consulenti esperti e team completamente integrati con profonde competenze tecniche e commerciali, accuratamente selezionati per soddisfare le vostre esigenze specifiche.
Reclutiamo i ruoli più ricercati nell'ambito dell'IT e del business, dandovi accesso a candidati altamente specializzati che non trovereste nei canali di ricerca tradizionali.
Forniamo l'accesso alle migliori competenze dell'Europa dell'Est con tariffe competitive, conoscenza fluente dell'inglese e una vasta esperienza con clienti globali.
Attraverso i nostri servizi di try-and-hire, forniamo l'accesso ai migliori giovani professionisti dell'IT, apportando la giusta combinazione di competenze e creatività al vostro team.
Forniamo la giusta competenza in modo rapido, accurato e senza impegno. Con 17 anni di presenza sul mercato e un approccio globale, vi garantiamo affidabilità e stabilità a lungo termine.
Con oltre 17 anni di esperienza, diversi uffici europei e una rete accuratamente curata di oltre 15.000 esperti, forniamo soluzioni di alto livello ovunque ne abbiate bisogno.
Andiamo oltre i canali di ricerca tradizionali per trovare rapidamente esperti qualificati che rispondano perfettamente alle vostre esigenze, garantendo un impatto immediato sul vostro business.
Investiamo nel successo dei nostri clienti e costruiamo relazioni durature incentrate sulla creazione di valore a lungo termine.
I nostri consulenti soddisfano gli standard più elevati in materia di governance, rischio e conformità per i settori regolamentati.
17+
anni di esperienza
50+
dipendenti dedicati
500+
consulenti su incarico
15.000+
consulenti pre-selezionati
Con la nostra rete europea di professionisti IT e aziendali di alto livello, riuniamo oltre 15.000 esperti altamente qualificati, ognuno dotato di profonde conoscenze di settore e competenze specializzate. Che tu abbia bisogno di soluzioni tecnologiche all'avanguardia, consulenza strategica aziendale o supporto all'esecuzione di progetti, i nostri professionisti sono pronti a offrire risultati eccezionali.
Nell'attuale panorama aziendale, Microsoft Dynamics 365 si è affermato come una piattaforma fondamentale per la trasformazione digitale. Consente alle aziende di unificare i dati, ottimizzare le operazioni e migliorare le relazioni con i clienti. Tuttavia, il successo di qualsiasi implementazione di Dynamics 365 dipende in modo critico dalla disponibilità di competenze specialistiche. La crescente domanda rende la ricerca di professionisti qualificati una sfida significativa. Per questo motivo, molte aziende si trovano a dover navigare nel complesso mondo del reclutamento e della consulenza per Dynamics 365 per assicurarsi le risorse necessarie a raggiungere i propri obiettivi.
Trovare il giusto specialista Dynamics 365 non significa solo coprire un ruolo, ma investire in un partner strategico che possa guidare, personalizzare e massimizzare il valore della piattaforma per la vostra organizzazione. Che si tratti di un progetto di implementazione da zero, di un'ottimizzazione dei processi esistenti o di uno sviluppo personalizzato, avere accesso alle giuste competenze è il primo passo verso il successo.
All'interno dell'ecosistema Dynamics 365, due ruoli sono particolarmente cruciali: il consulente e lo sviluppatore. Sebbene i loro compiti possano talvolta sovrapporsi, le loro responsabilità principali sono distinte e complementari.
A seconda della fase e della complessità del vostro progetto, potreste aver bisogno di una o di entrambe queste figure. Comprendere la distinzione è fondamentale per definire correttamente le vostre esigenze di reclutamento.
Una volta identificate le competenze necessarie, le aziende hanno diverse strade per acquisirle. Ogni modello presenta vantaggi e svantaggi specifici, e la scelta giusta dipende dalle circostanze uniche della vostra organizzazione.
L'assunzione a tempo indeterminato, ad esempio, può sembrare la scelta più ovvia per integrare competenze a lungo termine. Tuttavia, il processo di selezione del personale per Dynamics 365 può essere lungo e dispendioso, e l'impegno è significativo. La decisione di assumere un consulente Dynamics 365 o di assumere uno sviluppatore Dynamics 365 in modo permanente richiede una visione chiara del carico di lavoro futuro.
Un'altra opzione è collaborare con una grande società di consulenza Dynamics 365 o un partner Microsoft. Questi fornitori Dynamics 365 offrono team strutturati e metodologie consolidate, ideali per progetti su larga scala. D'altra parte, questo approccio può risultare meno flessibile e più costoso, specialmente per esigenze specifiche o a breve termine.
Infine, c'è la possibilità di ingaggiare un freelance Dynamics 365. Questa opzione offre massima flessibilità, accesso a competenze altamente specializzate e un ottimo rapporto costo-efficacia. Un consulente o sviluppatore freelance può essere integrato rapidamente nel team per la durata di un progetto specifico, fornendo valore immediato senza l'impegno a lungo termine di un'assunzione.
Per navigare queste opzioni e trovare rapidamente il talento giusto, sempre più aziende si rivolgono a un'agenzia di recruitment per Dynamics 365. A differenza dei recruiter generalisti, un partner specializzato, talvolta definito head hunter per Dynamics 365, possiede una conoscenza approfondita del mercato e un network consolidato di professionisti.
Un partner efficace nel reclutamento per Dynamics 365 comprende le sfumature tra i vari moduli (es. Sales, Customer Service, Finance, Business Central) e le competenze tecniche richieste. Questo permette di accelerare notevolmente la ricerca di personale per Dynamics 365, presentando solo candidati che non solo hanno le giuste competenze tecniche, ma si adattano anche alla cultura aziendale.
I modelli di business più moderni ed efficienti in questo settore operano con la massima flessibilità. Offrono l'accesso a una vasta rete di consulenti freelance preselezionati, consentendo alle aziende di trovare lo specialista giusto in tempi rapidi, spesso entro pochi giorni. Questo approccio elimina i rischi legati al reclutamento, poiché il dialogo e la presentazione dei candidati sono gratuiti, e l'impegno economico inizia solo quando il consulente scelto avvia la collaborazione. Questo garantisce che ogni ricerca per un consulente o sviluppatore Dynamics 365 sia focalizzata sulla qualità e sulla creazione di valore a lungo termine per il cliente.
I progetti basati su Dynamics 365 sono raramente statici. Hanno un ciclo di vita che include analisi, implementazione, personalizzazione, migrazione dati, formazione, supporto post-lancio e ottimizzazione continua. Le competenze richieste in ogni fase possono variare notevolmente. Ad esempio, potreste aver bisogno di un architetto di soluzioni all'inizio, di uno specialista di migrazione dati durante la transizione e di uno sviluppatore Power Platform per creare app personalizzate in un secondo momento.
Mantenere un team interno con tutte queste competenze specialistiche può essere inefficiente e costoso. È qui che i servizi di consulenza per Dynamics 365 erogati tramite professionisti freelance mostrano tutto il loro valore. Ingaggiare specialisti on-demand consente di avere accesso alla competenza giusta, al momento giusto e solo per il tempo necessario. Questo modello scalabile permette di ottimizzare i costi e garantire che ogni fase del progetto sia gestita da un esperto del settore, massimizzando le probabilità di successo e il ROI dell'investimento.
La nostra missione è semplice: connettere le aziende con i migliori specialisti Dynamics 365 sul mercato, in modo rapido ed efficiente. Comprendiamo che la ricerca di un consulente o di uno sviluppatore Dynamics 365 non è solo una questione di competenze tecniche, ma anche di trovare la persona giusta che si integri con il vostro team e comprenda i vostri obiettivi di business.
Il nostro processo inizia con un'attenta analisi delle vostre esigenze. Lavoriamo con voi per definire il profilo ideale, sia per un incarico in loco che da remoto. Sfruttando il nostro vasto network di oltre 15.000 consulenti freelance preselezionati, identifichiamo e vi presentiamo solo i candidati più qualificati in tempi brevissimi. Crediamo in un modello trasparente e senza rischi: non pagherete nulla finché non avrete trovato il candidato perfetto e questo non avrà iniziato a lavorare per voi.
Sia che la vostra esigenza sia riassunta da un "cercasi consulente Dynamics 365" per un progetto a breve termine o dalla necessità di assumere uno specialista per potenziare il vostro team, il nostro obiettivo è fornirvi l'esperto giusto. Contattateci per discutere le vostre necessità e scoprire come possiamo supportarvi nel raggiungimento dei vostri obiettivi.
Con la nostra rete europea di professionisti IT e aziendali di alto livello, riuniamo oltre 15.000 esperti altamente qualificati, ognuno dotato di profonde conoscenze di settore e competenze specializzate. Che tu abbia bisogno di soluzioni tecnologiche all'avanguardia, consulenza strategica aziendale o supporto all'esecuzione di progetti, i nostri professionisti sono pronti a offrire risultati eccezionali.
Sebastiano è sempre disponibile a discutere delle vostre esigenze specifiche. È in grado di fornirvi rapidamente un quadro preciso della soluzione che possiamo offrire per soddisfare le vostre esigenze.
Sebastiano Piccinno - Managing Director
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