Mainframes har et rykte for å være gammeldags og er noe de fleste bedrifter ønsker å gå bort i fra. Den eneste tingen som vanligvis holder de tilbake er den høye risikoen og kostnaden assosiert med migrering til en annen plattform.
Basert på mainframe-kundene som vi i Right People Group har arbeidet med har vi en oppfatning dette kan være sant, men vanligvis faktisk er usant, grunnet fordelene ved moderne mainframe-systemer.
Denne korte talen om moderne mainframes og hva de tilbyr er en fin oppvarming:
De to vanligste programmeringsspråkene som brukes med mainframe-systemene til Right People Group sine kunder er Cobol og PL1. I Europa finnes det mange kompetente personer som er eksperter i Cobol og PL1. Utfordringen oppstår derimot siden mange av disse ekspertene er i 50- eller 60-årsalderen og forsvinner raskere ut av jobbmarkedet enn antallet nyutdannede med disse programmeringsspråkene.
Imidlertid finnes det flere selvstendige IT-konsulenter som er eksperter i Cobol og PL1, og vi ser at timeprisen for disse ekspertene er konkurransedyktig.
La oss se nærmere på hva Cobol faktisk er:
Right People Group har løst flere henvendelser fra selskaper som ønsker å migrere store systemer fra Cobol til Java.
Denne oppgaven har tidligere være ekstremt vanskelig og risikofylt, men mye har skjedd i løpet av de siste 5-10 årene. I dag ser vi at både kostnaden og risikoen er på et nivå hvor det er flere forretningsmessige grunner for migrasjon.
Hovedgrunnen til dette er at automatiske oversettelsesverktøy har blitt mye bedre. En annen viktig grunn er at mange slike prosjekter har blitt gjennomført i de siste årene, hvilket har gitt mer erfaring om hvordan slike prosjekter faktisk burde gjennomføres.
Migrasjon fra Cobol til Java er nærmere forklart i den følgende videoen:
Når man migrerer fra et system til et annet er det mange ting som må tas hensyn til. Right People Group sin erfaring fra våre datamigreringskonsulenter er at opplæringen og forberedelsen av brukerne er viktige elementer som ofte ikke får nok oppmerksomhet, selv om de er avgjørende for det nye systems suksess.
Den mest komplekse delen av system migrasjon er den faktiske migrasjonen av data fra det gamle til det nye systemet. La oss ta en nærmere titt på best practises for data migrasjon i videoen under:
Noen av verdens største selskaper, herunder blant annet Google og Facebook, tilbyr gratis tjenester og oppnår profitt basert på dataen de samler inn. Dette er et eksempel på verdien av data. Flere og flere selskaper blir klar over verdien som data representerer, og benytter seg av tilgjengelig data for å optimalisere deres forretninger på måter som blir stadig med sofistikerte.
Imidlertid, dersom kvaliteten på dataen ikke er god nok, er det en veldig dårlig idé å bruke dataen som grunnlag for viktige beslutninger.
Å styre og bruke en organisasjons data er ikke en enkel oppgave, og jo større en organisasjon er og jo mer komplekse prosesser den har, jo vanskeligere blir det.
Det finnes flere datakvalitet- og Master Data Management-verktøy som hjelper selskaper i denne prosessen. Implementeringen av disse verktøyene er allikevel ikke enkel, delvis siden det er mange ikke-tekniske beslutninger som må tas.
De beste konsulentene på dette feltet har derfor en sterk teknisk forståelse for systemer, verktøy og data, men de har også en sterk forretningsforståelse og gode kommunikasjonsferdigheter.
La oss runde av med denne videoen om hva datakvalitet og Master Data Management er, og hvordan datakvalitet- og Master Data Management-verktøy fungerer:
Meld deg opp til vårt prosjekt-nyhetsbrev og få tilsendt selvstendig konsulentoppgaver via e-post innenfor de kompetanseområdene og regionene som er relevante for deg.
Send en mail til info@rightpeoplegroup.com for en CV og timepris på en migrasjon- eller mainframe ekspert som matcher dine behov. Du kan lese mer om våre tjenester innen dette området under Mainframe ekspert, Ekspert for migrering av mainframe, PL1 utvikler eller Cobol utvikler.
Kontakt Philip Scott Lind
Philip er alltid åpen for å diskutere dine spesifikke behov. Han kan raskt gi deg et nøyaktig bilde av hvilken løsning vi kan levere for å dekke dine behov.
“Vi hadde behov for to konsulenter i et av våre prosjekter og Right People Group leverte raskt og effektivt kompetente konsulenter som matchet våre behov. Det var ekstra positivt at Right People Group ikke kun vektla kompetanse, men også fant to konsulenter som hadde arbeidet sammen på tidligere prosjekter.”
Jan Fredrik Edbo, Director, Creuna