Niezależny kontraktor
Poproś o CV konsultanta
Jesteśmy ekspertami w dostarczaniu kluczowych kompetencji dla złożonych projektów. Podaj swoje dane i szybko otrzymasz nasz wybór 1-2 CV konsultantów odpowiednich do Twojego projektu.
Nasz model cenowy
Bezpłatna konsultacja do naszego projektu jest bezpłatna. Grupa Right People obciąża Cię tylko, jeśli zdecydujesz się zatrudnić jednego z naszych konsultantów.
Prowadzimy cały proces wyszukiwania, selekcji i zapewniania jakości bez żadnego zaangażowania jako klienta. Normalnie proces trwa 1-4 dni.
Nasz poziom cen jest niski w porównaniu do jakości, którą dostarczamy. Częściowo dlatego, że nasz model biznesowy oparty na niezależnych konsultantach jest skuteczny, częściowo dlatego, że zawsze zapewniamy najlepsze rozwiązanie na rynku, zarówno pod względem jakości, jak i ceny.
Jako klient piszesz umowę z Right People Group. Jeśli konsultant zachoruje lub jeśli oczekiwanie okaże się nie idealne, szybko znajdziemy zastępcę dla konsultanta.
Uzyskaj bezpłatną ofertę
Jak wybieramy konsultanta
Zawsze prowadzimy szeroki proces, aby upewnić się, że znajdziemy najlepsze dopasowanie na rynku dla Twojego projektu – zarówno pod względem umiejętności, jak i ceny.
Kierownik konsultanta, z którym kontaktujesz się w naszej firmie, to także ten, który prowadzi cały proces wyszukiwania i selekcji kandydatów. Wszyscy nasi konsultanci mają wyższe wykształcenie i są analitycznie uzdolnieni. To pozwala im zrozumieć, jakiej roli szukasz i jakie technologie i umiejętności są potrzebne, co jest kluczowe dla umiejętności znalezienia konsultanta, który wygeneruje oczekiwane wyniki.
Intensywnie inwestujemy w rozwój kanałów i metod, które pozwalają nam dotrzeć do jak największej liczby odpowiednich konsultantów, a nasza procedura jest bardzo wydajna.
Kierownik konsultanta wybiera najbardziej wykwalifikowanego konsultanta do swojego zadania i przeprowadza rozmowę, aby ocenić także doświadczenie i osobowość w odniesieniu do Twoich potrzeb.
Zazwyczaj skontaktujemy się z Tobą w ciągu 1-3 dni z 1-2 CV wraz z wyjaśnieniem, dlaczego uważamy, że prezentowani kandydaci będą pasować do twojego projektu.
Czy jesteś konsultantem? Uzyskaj odpowiednie projekty
Możesz wypełnić nasz formularz rejestracji w ciągu zaledwie jednej minuty. Ty wybierasz, w których regionach chcesz pracować i jakie są twoje kompetencje.
W ten sposób otrzymujesz tylko projekty związane z Twoim profilem. Jeśli chcesz ubiegać się o konkretny projekt, wystarczy wysłać e-mailem swoje CV na wskazany adres e-mail, a kierownik ds. Konsultantów skontaktuje się z Tobą.
Gwarantujemy pełną przejrzystość: zawsze będziesz informowany przez cały proces i zawsze będziesz wiedział, w jakiej cenie licytujemy cię z klientem.
Nigdy nie wysyłamy Twojego CV do klienta bez Twojej zgody.
Jest to zawsze jeden menedżer konsultantów prowadzący cały proces rekrutacji dla konkretnego projektu. Dzięki temu poznają klienta, projekt i kolejne kroki, a także będą dobrze poinformowani podczas całego procesu.
Skontaktuj się z Right People Group, jeśli szukasz niezależnego kontraktora – otrzymasz:
- Niezależnego konktratora, który może pracować zdalnie lub u ciebie na miejscu
- Szczegółowy wybór najlepszych niezależnych kontraktorów, dopasowanych do twojego projektu
- Atrakcyjne stawki naszych wykwalifikowanych niezależnych kontraktorów
- Darmową ofertę w ciągu 4 godzin
Elastyczność i zewnętrzne doświadczenie
W przeciwieństwie do stałego pracownika, niezależny kontraktor jest profesjonalistą, który jest zatrudniany do pracy przy konkretnym zadaniu lub na określony czas.
Dobry niezależny kontraktor wnosi umiejętności, które mogą być wykorzystane w firmie w niezależny sposób.
W niektórych przypadkach profesjonaliści ci mogą być zatrudniani z powodu swoich specjalistycznych umiejętności w konkretnej dziedzinie lub temacie.
Dlaczego warto zatrudnić niezależnego kontraktora?
We współczesnym biznesie zaobserwowaliśmy, że wiele firm korzysta ze współpracy z niezależnymi kontraktorami. Poniżej przedstawiamy niektóre korzyści ze współpracy z nimi.
1) Oszczędność
Pomimo, że niezależni kontraktorzy pracują na podstawie stawek godzinowych, które mogą być stosunkowo wysokie, firmy nadal oszczędzają zatrudniając ich. Niezależni kontraktorzy nie otrzymują benefitów i w większości przypadków nie mają praw do płatnego urlopu, co skutkuje oszczędnościami i zwiększoną produktywnością.
Jeśli firma decyduje się zatrudnić zdalnego pracownika, co jest coraz bardziej powszechne w dziedzinie IT, zminimalizuje to również koszty wynajmu biura i sprzętu.
Dodatkowo, eksperci ci są zazwyczaj zatrudniani do wykonywania pracy, w której są ekspertami, nie wymagają żadnego szkolenia i mogą być efektywni od pierwszego dnia pracy.
2) Elastyczność
Niezależny kontraktor może być zatrudniony na dowolny okres czasu. Bez względu na to czy firma potrzebuje specjalisty do jednego, małego projektu, czy dodatkowego wsparcia w projekcie na dużą skalę, będziesz miał całkowitą elastyczność w kwestii tego, jak długo mają oni pozostać w twojej firmie i jakich usług oczekujesz.
Ponadto niezależni kontraktorzy są idealnym wyborem w okresach większego obciążenia pracą, zmian procesów oraz każdego innego momentu, kiedy firma potrzebuje dodatkowych rąk do pracy.
3) Specjalistyczna wiedza
Wiele firm od czau do czasu ma potrzebę skorzystania z usług eksperta ze specjalistycznymi umiejętnościami, szczególnie w dziedzinie IT.
W tym przypadku firma może skorzystać z usług niezależnego kontraktora, z odpowiednim doświadczeniem, który może podzielić się swoją wiedzą i pozostać na miejscu do czasu, kiedy projekt zostanie skończony.
4) Wkład od samego początku
Niezależni kontraktorzy są zatrudniani do zadań, w których mają już rozległe doświadczenie i wiedzę.
W związku z tym profesjonaliści ci zazwyczaj wymagają minimalnego lub żadnego przeszkolenia. Oznacza to, że mogą być w pełni produktywni o wiele szybciej niż większość stałych pracowników.
5) Szybka pomoc
Niezależni kontraktorzy mogą zacząć pracę od razu, co oznacza, że do dyspozycji będziesz miał wykwalifikowanego eksperta wtedy, kiedy będziesz go potrzebował. Jeśli okaże się, że potrzebujesz wsparcia na dłuższy okres czasu lub przy licznych projektach, jest to rownież łatwe do zorganizowania.
Niezależny kontraktor w twojej firmie
Zaobserwowaliśmy, że wiele firm zatrudnia zewnętrznych pracowników do swoich potrzeb IT oraz do zarządzania projektami. Jeśli chcesz zatrudnić profesjonalnego i wykwalifikowanego niezależnego kontraktora w tych dziedzinach, w naszej sieci mamy wielu niezależnych kontraktorów, którzy od razu mogą zacząć dla ciebie pracę, u ciebie w firmie lub zdalnie.
W przeciwieństwie do tradycyjnych pracowników, niezależni kontraktorzy nie muszą pracować tylko dla jednego pracodawcy. Nasi profesjonaliści oferowali wsparcie i cenny wgląd wielu różnym firmom, a ty zyskasz dzięki ich wiedzy, którą zdobyli na swojej ścieżce kariery oraz nauczysz się na ich błędach, które po drodze popełnili.
Ponadto niezależni kontraktorzy mogą przeszkolić twój stały personel, zapewniając transfer umiejętności. Zapewnią również bezstronne opinie i doradztwo w wielu kwestiach, takich jak budowanie strategicznych rozwiązań oraz jaki system IT ma największy sens dla twojego biznesu.
W Right People Group wiemy, że znalezienie odpowiedniego niezależnego kontraktora może być wyzwaniem. Aby ci w tym pomóc starannie wybraliśmy naszych konsultantów, wybierając tylko najlepszych. Oznacza to, że będziesz miał gwarancję współpracy z niezależnym kontraktorem o solidnych umiejętnościach i udokumentowanych wynikach.
Kolejny krok
Poinformuj nas, jakie są twoje potrzeby. Bezzwłocznie prześlemy ci darmową ofertę niezależnego kontraktora, którego doświadczenie najbardziej pasuje do twoich wymagań.
W Right People Group działamy zgodnie z zasadą ,,nie ma rozwiązania, nie ma zapłaty”, więc z początku możesz wybrać spośród konsultantów w naszej sieci za darmo.