Gestion du changement
Trouvez un consultant indépendant !
Nous vous mettons en relation avec les meilleurs consultants du marché pour exécuter vos projets nécessitant des compétences particulières.
Renseignez vos informations et recevez rapidement les CV des consultants correspondant le mieux à vos besoins.
Notre modèle de prix
Nous faisons une sélection de consultants adaptés à votre projet gratuitement. Right People Group ne vous facture que si vous décidez d’engager un des consultants que nous vous présentons.
Nous exécutons tout le processus de recherche, de sélection et d’assurance qualité sans aucun engagement. Généralement, le processus prend entre 1 à 4 jours.
Notre niveau de prix est bas par rapport à la qualité que nous arrivons à délivrer. Nous avons un modèle d’affaires efficace, basé sur des consultants indépendants et nous nous assurons toujours d’obtenir la meilleure solution disponible sur le marché, que ce soit en termes de qualité ou de prix.
En tant que client, vous contractualisez directement avec Right People Group. Si un consultant tombe malade ou que ses compétences ne correspondent pas à vos attentes, nous réagissons rapidement et trouvons quelqu’un pour le remplacer.
Sélection des candidats
Nous faisons des recherches variées pour toujours trouver la meilleure adéquation sur le marché, tant en termes de compétences que de prix.
Vous êtes en relation avec un seul et unique interlocuteur, le consultant manager. Il dirige l’ensemble du processus de recherche et de sélection de vos candidats. Tous nos consultants manager sont formés et dotés de véritables compétences analytiques. Cela leur permet de bien comprendre ce que vous recherchez, quelles sont les technologies et compétences impliquées et ce qui est essentiel pour obtenir de bons résultats pour votre projet.
Nous investissons énormément dans le développement de canaux et de méthodes qui nous permettent d’atteindre autant de consultants pertinents que possible et une efficacité dans nos sourcings.
Le consultant manager sélectionne le consultant le plus qualité pour votre projet et lui fait passer un entretien pour déterminer si ses expériences et sa personnalité correspondent à vos besoins.
En général, vous recevez une réponse sous 1 à 3 jours accompagnées de 1 à 2 CV. Pour chacun des CV, nous vous expliquons pourquoi nous pensons qu’il s’agit du candidat idéal pour votre projet.
Êtes-vous consultant ? Recevez des projets pertinents
Remplissez notre formulaire en 1 minute. Sélectionnez vos compétences et préférences géographiques. Ainsi, vous ne recevrez que les projets correspondant à votre profil. Si vous souhaitez postuler pour un projet spécifique, envoyez votre CV par email et un consultant manager vous contactera.
Nous garantissons une totale transparence : durant tout le processus, vous serez tenu informé et mis au courant du tarif conclu avec le client.
Nous n’envoyons jamais votre CV à un client sans votre consentement.
Chez Right People Group, chaque consultant manager gère ses propres projets. Cela leur permet de connaître le client, le projet et les prochaines étapes. C’est la clef d’un suivi de projet réussi.
En contactant Right People dès maintenant pour recruter des experts en gestion du changement, vous obtiendrez:
- Des experts en gestion du changement qui peuvent travailler à distance ou sur place
- Une sélection minutieuse d’experts en gestion du changement qui correspondent à votre projet
- Des taux attractifs pour des experts freelances hautement qualifiés
- Une offre gratuite sous 4 heures
Un processus de changement qui s’effectue en douceur avec des professionnels de la gestion du changement
En favorisant son adoption et son utilisation par les employés, un professionnel de la gestion du changement joue un rôle clef en s’assurant que toute initiative de changement au sein de votre entreprise soit effectuée dans les temps et le budget impartis. Un professionnel de la gestion du changement qualifié arrive avec une compréhension approfondie de la manière dont les personnes et les entreprises appréhendent les procédures de changement et une connaissance pointue de la façon de structurer et d’organiser de telles procédures pour une efficacité maximum et un succès à long terme.
Un professionnel en gestion du changement au sein de votre entreprise
Un professionnel en gestion du changement se concentre sur le côté « humain » du changement, ce qui comprend tout changement dans les procédures générales de l’entreprise, la technologie et les systèmes, les structures au sein de l’entreprise ainsi que les changements au niveau des fonctions de chacun. Nous avons vu nos professionnels en gestion du changement offrit un précieux soutien à nos clients en créant et en implantant des stratégies de gestion du changement et en assurant simultanément l’adoption la plus rapide et la plus harmonieuse possible avec un minimum de résistance. Par expérience, nous pouvons dire qu’un professionnel en gestion du changement qualifié peut apporter des améliorations à une entreprise qui aide celle-ci à accroître la réalisation de bénéfices, le ROI, la création de valeur et donc à atteindre des résultats satisfaisants.
De plus, nos professionnels en gestion du changement ont souvent agi comme coach pour les hauts dirigeants et gestionnaires dans des entreprises au sein d’un large éventail d’industries. Ces professionnels expérimentés ont d’excellentes aptitudes d’écoute et de communication. Ils contribuent à aider et inspirer les autres pour établir et atteindre des objectifs qui bénéficient grandement au succès à long terme de l’entreprise.
De bonnes raisons d’embaucher un professionnel en gestion du changement freelance
Beaucoup d’entreprises bénéficient des idées qu’un professionnel en gestion du changement apporte sur toute procédure de changement et de restructuration au sein d’une entreprise. Nos clients ont été enchantés de la flexibilité dont nos consultants font preuve dans leur travail. Si vous avez besoin de l’assistance de l’un de nos professionnels en gestion du changement freelance, il vous revient de décider à quel moment vous avez besoin d’eux, pour combien de temps et quel rôle spécifique vous leur ferez jouer au sein de votre entreprise.
Nous sommes très sélectifs lorsque nous choisissons les consultants qui rejoignent notre réseau. Tous nos professionnels en gestion du changement ont une vaste expérience et ont fait leur preuve. Ces experts apprécient de relever le défi de travailler dans diverses entreprise et dans des secteurs variés. Comme nous l’avons constaté à maintes reprises, nos professionnels en gestion du changement apporteront leur expérience et un regard neuf dans le cadre de leur fonctions au sein de votre entreprise, aidant à développer et à mettre en place des stratégies de changement qui vous aide à assurer la force actuelle et future de votre entreprise.
N’hésitez pas à nous contacter si vous avez besoin de l’assistance d’un professionnel en gestion du changement. Une fois que vous nous avez fait parvenir une description de vos besoins actuels, nous vous enverrons rapidement une offre pour un consultant qualifié qui propose ses services à un taux attractif et cela sans aucun coût initial. En effet, tant que vous ne décidez pas d’embaucher l’un de nos professionnels en gestion du changement, tous nos services sont entièrement gratuits.